學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗 提升企業(yè)管理

2015年10月13日，集團人力資源管理中心和企業(yè)行政管理中心組織兩中心所屬成員赴省內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)方大特鋼和中糧可口可樂參觀考察。

方大特鋼是南昌鋼鐵有限責(zé)任公司最主要的子企業(yè),具有煉焦、燒結(jié)、煉鐵、煉鋼、軋鋼全流程生產(chǎn)工藝和配套設(shè)施，擁有彈簧扁鋼和汽車零部件產(chǎn)品特色優(yōu)勢的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)。上午，在方大特鋼相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的陪同下，大家參觀了方大特鋼企業(yè)文化展示廳，了解方大特鋼公司的發(fā)展歷程、產(chǎn)品、工藝流程、員工風(fēng)采等，并深入煉鋼生產(chǎn)線實地參觀。期間,考察團一行還與方大特鋼人力、行政相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)就人力資源、企業(yè)文化等問題進行了交流探討。中糧可口可樂飲料（江西）有限公司是由中糧可口可樂飲料有限公司獨資興建的，以生產(chǎn)和銷售國際第一品牌“可口可樂”系列產(chǎn)品的裝瓶公司。在可口可樂公司，大家參觀了中糧可口可樂公司的企業(yè)文化長廊、生產(chǎn)線、物流倉庫等。

當(dāng)日下午，大家參觀了江西制藥，江西制藥是仁和控股的工業(yè)子公司。在江西制藥召開的座談會上，大家從不同角度分享自己的所聞、所見、所想，從企業(yè)文化到培訓(xùn)開發(fā)，從用人留人到文化宣導(dǎo)等方面交流了參觀心得，尋找亮點，學(xué)習(xí)亮點，找出可借鑒之處。此次學(xué)習(xí)考察，雖然時間很短，但是大家感覺收獲良多，并決心將收獲的知識應(yīng)用到今后的工作實際中去，不斷提升企業(yè)管理。